Kadry i Płace INFOR DGCS System dla firm

840,00 zł netto

1 033,20 zł brutto

Korzyści dla Twojej firmy:

  • narzędzie przygotowane we współpracy z ekspertami firmy INFOR,
  • aktualizacja przy zmieniających się przepisach,
  • współpraca z innymi modułami systemu,
  • bezpieczny i pewny program,
  • znakomita praca w sieci lokalnej i internetowej,
  • oszczędność czasu dzięki wielu operacjom wykonywanym automatycznie,
  • szybki start z programem, co ułatwia przyjazny interfejs,

Przejrzyste i rozbudowane rejestry pracownicze

  • ewidencja kadrowa danych personalnych i o zatrudnieniu dla osób wpisanych w bazie,
  • sporządzanie podstawowych dokumentów kadrowych w tym umowy o pracę, świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu,
  • możliwość podziału pracowników na działy oraz grupy, możliwość dalszej pracy w kontekście wybranego działu, grupy albo pracownika,
  • opcja przypisywania pracownikom różnych wzorców kalendarzy pracy np. w zależności wymiaru etatu, a także definiowania własnych dni wolnych oraz świąt,
  • opcja indywidualnych ustawień parametrów płacowych oraz siatki płac dla poszczególnych pracowników,
  • rejestrowanie nieobecności (absencji) w tym takich jak: zwolnienia chorobowe, urlopy wypoczynkowe, macierzyńskie, opiekuńcze wychowawcze, bezpłatne i wiele innych,
  • ewidencjonowanie aktualnych badań pracowniczych i szkoleń BHP.

Intuicyjne sporządzanie płac i zleceń

  • możliwość sporządzania kilku list płac za dany miesiąc: z uwzględnianiem różnych terminów wypłaty,
  • z opcją różnego zakresu składników na liście płac (różne rodzaje list płac), z czytelnym definiowaniem okresów rozliczeniowych oraz skutków terminów wypłaty dla rozliczeń podatkowych i ZUS,
  • możliwość własnego nazywania oraz elastycznego definiowania składników płacowych przez użytkownika, w tym zakładania własnych nowych składników,
  • obliczanie płac z opcją korekty (zmiany) przez użytkownika dokonanych wyliczeń,
  • automatyczne rozliczanie najczęściej występujących oraz potrzebnych składników płacowych (wynagrodzenie podstawowe: kwotowe, nagrody, premie, zasiłki, odprawy, trzynastki, premie roczne, kwartalne),
  • wyliczanie składek ZUS oraz podatków zgodnie z obowiązującymi przepisami,
  • wyliczanie: a)dodatków za porę nocną, b)wynagrodzeń i dodatków za nadgodziny c)wynagrodzenia za urlop (z rozróżnieniem składników stałych i zmiennych), d)wynagrodzenia chorobowego oraz zasiłków chorobowych i innych zasiłków (z uwzględnieniem różnych sposobów uwzględniania składników płacowych w podstawie zasiłków), z wyrównywaniem do wartości minimalnego wynagrodzenia
  • możliwość rejestrowania / zmieniania na liście płac elementów związanych z obecnościami i czasem pracy,
  • automatyczne uwzględnianie przy wyliczeniach danych historycznych z poprzednich list płac, oraz miesięcy,
  • próbne przeliczanie listy dowolnym pracownikom bez konieczności wykonywania pełnych obliczeń,
  • program rozlicza i drukuje umowy cywilno-prawne, (w tym: zlecenia, o dzieło, z prawami autorskimi, kontrakty menadżerskie, dla członków organów stanowiących osób prawnych), oraz rachunki / faktury do nich,
  • możliwość robienia list płac oraz kart wynagrodzeń z tytułów rachunków do umów cywilno-prawnych,
  • możliwość sporządzania własnego szablonu (tekstu wydruku) umowy cywilno-prawnej,
  • sporządzanie zaświadczeń o zarobkach.

Zgodne z przepisami prawa pracy i ubezpieczeń społecznych rozliczanie z ZUS i US

  • eksport dokumentów zgłoszeniowych do programu Płatnika,
  • eksport deklaracji i raportów rozliczeniowych do programu Płatnika,
  • uwzględnianie w eksporcie składek ZUS dla właścicieli, osób współoznaczających, wspólników, a także osób na urlopach wychowawczych oraz macierzyński,
  • przygotowanie deklaracji i informacji podatkowych realizowanych przez Płatnika dla pracowników / zleceniobiorców takich jak: PIT 11, PIT 4, PIT 40, PIT 4R, PIT 8AR.

Otwarta komunikacja z innymi programami

  • eksport do Excela (albo innego arkusza kalkulacyjnego, dokumentu) wszelkich danych prezentowanych w programie w formie tabelarycznej w celu ich dalszej analizy lub obróbki,
  • import danych z Programu Płace DOS firmy DGCS S.A. - przenosi dane osobowe pracowników, dane pracodawcy, definicje składników płacowych oraz list płac – przydane przy przechodzeniu z pracą z programu Płace DOS firmy DGCS S.A.,
  • import danych osobowych zarejestrowanych w bazie programu Płatnik – przydatne przy zakładaniu nowej bazy,
  • import do bazy programu danych osobowych ( i nie tylko) zapisanych w arkuszu kalkulacyjnym o określonej strukturze (lub pliku np .csv),
  • export z bazy programu danych i zapisanie ich do arkusza kalkulacyjnego o określonej strukturze (lub pliku np .csv), z późniejszą możliwością przeniesienia tych danych do innej bazy programu INFOR SYSTEM Płace
  • możliwość wprowadzania/rejestracji danych o obliczonych płacach jako zasilenie początkowe (bilans otwarcia) w przypadku rozpoczynania pracy na programie w trakcie okresu rozliczeniowego.
  • procesor: 1000 MHz
  • RAM: 512 MB
  • rozdzielczość ekranu: 1024x768
  • przestrzeń dyskowa: 300 MB
  • serwer bazy danych: Firebird wersja 2.0.x
  • system operacyjny: Windows, Linux lub inny, na którym jest dostępna wirtualna maszyna Javy, polecane wersje to:

    Windows: Windows XP, Windows Vista, Windows 7, Windows 8

    Dystrybucje Linux: Ubuntu, Mandriva, Open Suse, Fedora, Kubuntu, Mint, CentOS

    Mac OS X: Mountain Lion, Lion, Snow Leopard.

Brak danych

Filmy instruktażowe - INFOR System Kadry i Płace

  • Kadry i Płace - Gromadzenie infromacji

  • Kadry i Płace - Obliczanie płac

  • Kadry i Płace - Wprowadzanie oraz rozliczanie umów cywilno - prawnych


Inni klienci zakupili również:

Nasz serwis wykorzystuje pliki cookies. Korzystanie z witryny oznacza zgodę na ich zapis lub wykorzystanie. Więcej informacji można znaleźć w Polityce prywatności.
Akceptuję politykę prywatności i wykorzystywania plików cookies w serwisie

rabat

10%

sprawdź!

× Zapisz się na nasz newsletter, aby zawsze być na bieżąco, i dodatkowo otrzymać 10% rabatu na pierwsze zamówienie.